Laura Acquaviva

Préparation à l’entretien d’embauche

Comment se présenter et dérouler son parcours de manière cohérente ? Que faut-il mettre en avant et éviter de dire ? Comment répondre à certaines questions ?

En entretien d’embauche, souvenez-vous que pour convaincre, il ne faut pas se contenter d’affirmer, il faut aussi savoir justifier ses propos par des exemples concrets. Se préparer aux questions d’entretien d’embauche, c’est s’assurer d’être en mesure de formuler des réponses argumentées, différentes les unes des autres et percutantes le jour J, et ainsi maximiser ses chances de réussite.

Je peux vous aider à maitriser votre stress en vous proposant un accompagnement sur mesure pour prendre confiance. Je m’adapte en fonction de vous et du poste convoité pour que vous soyez le plus à l’aise possible et donner envie au recruteur de vous embaucher.

Tarif : 60.00 € de l’heure, rendez-vous par visio

Pack CV + lettre de motivation + préparation à l’entretien d’embauche

Pack qui comprend l’aide à la création du CV + lettre de motivation + une heure de viso pour se préparer à l’entretien d’embauche et travailler sur comment se mettre en avant et répondre aux questions des recruteurs.

Tarifs :

Une analyse de votre CV et lettre de motivation + un retour avec mes conseils pour chaque document + un message vocal complémentaire + une heure de visio entretien d’embauche : 135.00 €

Deux analyses de votre CV et lettre de motivation + retour avec mes conseils pour chaque document + messages vocaux complémentaire + une heure de visio entretien d’embauche : 195.00 €

Préparation à l’entretien professionnel

L’entretien professionnel représente une étape cruciale dans la carrière de tout salarié. C’est un rendez-vous obligatoire qui se déroule tous les deux ans avec l’employeur. C’est est un moment clé pour évoquer votre avenir professionnel, une opportunité essentielle pour échanger, évaluer le travail accompli, discuter des missions en cours, et envisager les perspectives d’évolution de carrière, y compris la possibilité de reconversion.

Quels sont vos objectifs sur court/long terme ? Qu’aimeriez-vous faire ? Quelles compétences souhaiteriez-vous apprendre ou développer ?

Il est important de prévoir les questions que pourrait vous poser votre manager. Vous pourrez ainsi préparer vos réponses et réduire le stress de cet exercice. Vous serez également plus serein dans vos réponses et davantage en confiance.

Vous angoissez, pas de panique, il ne s’agit pas d’un examen. Même si cet entretien annuel consiste aussi à évaluer vos performances, c’est avant tout une discussion ouverte entre vous et votre manager.

Je peux vous aider à faire le point sur votre situation et vos compétences professionnelles en vous proposant un accompagnement sur mesure pour vous mettre en confiance, en adoptant la bonne posture pour donner une bonne orientation à cet entretien et arriver à votre objectif.

Tarif : 60.00 € de l’heure, rendez-vous par visio

Préparation à l’entretien annuel

L’entretien annuel se concentre sur l’évaluation du salarié dans son poste actuel. Avec votre manager, vous serez amené à dresser un bilan des actions que vous avez conduites au cours de la période écoulée. Après avoir fait le point sur vos réalisations probantes et vos projets moins réussis, il s’agit désormais d’analyser vos compétences.

L’entretien annuel d’évaluation est le moment idéal pour faire le point sur votre projet professionnel. Saisissez votre chance et faites savoir à votre manager vos souhaits d’évolution. Tout comme pour un entretien d’embauche, il convient d’adopter une attitude consensuelle et proactive. La posture est un élément essentiel à prendre en compte pour un entretien annuel réussi. Comment faire ?

Je peux vous aider à identifier vos forces, vos faiblesses en vous proposant un accompagnement sur mesure, pour lever des blocages, lâcher-prise, prendre confiance et aborder votre entretien annuel en toute sérénité.

Tarif : 60.00 € de l’heure, rendez-vous par visio